Al tempo stesso occorre tutelare i livelli occupazionali mediante politiche attive fondate sul potenziamento delle reti regionali per il reinserimento, la riqualificazione professionale e il superamento dei disallineamenti fra domanda e offerta di lavoro. Come sindacato UGL ribadiamo la necessità di dare attuazione all’art. 46 della Costituzione favorendo l’introduzione dei lavoratori alla gestione delle imprese nonchè la partecipazione agli utili. La prospettiva è quella di garantire un pieno coinvolgimento dei lavoratori nella definizione degli obiettivi strategici, mediante un nuovo modello di contrattazione collettiva, volto a promuovere relazioni industriali innovative”. Lo ha dichiarato Paolo Capone, Segretario Generale dell’UGL, in merito alle misure necessarie per favorire l’occupazione.
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